ابحث في الموقع:
ArabianBusiness.com - Middle East Business News
شاهد موقع أربيان بزنس بحلته الجديدة وتصميمه المطور

YOUR DIRECTORY /

 
أطبع هذه المقالة أطبع هذه المقالة | أرسلها لصديق أرسلها لصديق | علق على المقالة (7 تعليقات)
| Share |

{loadposition article-top}

وزير العمل السعودي يطلب مشورة مواطنيه على فيسبوك

بقلم This email address is being protected from spam bots, you need Javascript enabled to view it  في يوم الثلاثاء, 21 سبتمبر 2010

قالت صحيفة "الوطن" السعودية إن وزير العمل السعودي الجديد عادل فقيه لجأ أمس الإثنين إلى موقع "فيس بوك" للتواصل الاجتماعي حيث طلب من المواطنين المشورة في قضايا وزارته التي باتت حديث المجالس.

وأدى "فقيه" القسم الوزاري أمام العاهل السعودي الملك عبدالله بن عبدالعزيز يوم 23 أغسطس/آب الماضي خلفاً للوزير الراحل غازي القصيبي الذي توفي يوم 15 أغسطس/آب.

ويواجه "فقيه" ملفات "تاريخية" شائكة تتعلق بتوطين بعض المهن، وفتح مجالات وظيفية أوسع أمام المواطنين في السعودية أكبر اقتصاد عربي، ولعل المهمة الأصعب هي تأنيث محلات بيع الملابس النسائية في المملكة بعد أن تعثر قرار تطبيقها لمدة تجاوزت خمس سنوات.


تتمة المقالة في الأسفل
advertisement

وذكرت صحيفة "الوطن" اليومية، أن "فقيه" خرج عن صمته الإعلامي إلى نشاط إلكتروني من خلال صفحته الخاصة على الفيسبوك، وسطر على صدر صفحته بأن أذنيه مصغيتان لآراء المواطنين ومرتادي الفيسبوك.

وقال "فقيه" عبر صفحته الخاصة مساء الأحد الماضي، هدفي من إنشاء هذه الصفحة هو "التواصل معكم لمناقشة القضايا، والتشاور معكم، والتعرف على اقتراحاتكم"، معترفاً بصعوبة إحداث تغيير في بعض قضايا وزارته. قائلاً "كلكم يعرف أن قضايا الوزارة معقدة ومتشابكة، وسيستغرق إحداث تغيير ملحوظ فيها الكثير من الجهد والوقت، ولكن سوياً وبدعمكم، بالنصيحة والرأي وبجهد زملائي في الوزارة، أنا متفائل أننا سوف نصل بإذن الله إلى حلول جذرية وعادلة".

وذكرت الصحيفة أن "فقيه" عزز بذلك ما صرح به لها يوم السبت الماضي، حين قال إنه "في فترة استماع لآراء المختصين والمسؤولين بوزارته مدتها ثلاثة أشهر".

وخلال 18 ساعة من وضع وزير العمل إعلانه على صفحته الشخصية، بلغ عدد التعليقات والمداخلات أكثر من 67 تعليقاً من سعوديين أبدوا من خلالها استحسانهم الفكرة، ورأى بعضهم ضرورة محاربة الشركات المتحايلة على نظام السعودة.

وتتبنى الحكومة السعودية وبعض مؤسسات القطاع الخاص شعار "السعودة" الذي يهدف إلى تحقيق توازن في نسب العاملين في جميع القطاعات بين الأجانب والسعوديين الذين يجدون أنفسهم عاطلون عن العمل في أكبر بلد مصدر للنفط في العالم.

ويُعتمَد في السعودية كثيراً على العمال الأجانب التي تفضل كثير من الشركات توظيفهم لأنهم يعملون ساعات طويلة مقابل أجور زهيدة.

وقالت الصحيفة، إن معظم المشاركات اعتبرت أن الواجب أن تحتل قضية السعودة طليعة الاهتمامات الواجب التركيز عليها خلال الفترة القادمة، بالإضافة إلى حل مشكلة البطالة التي استعصى حلها على الكثير من مسؤولي الوزارة.

وأظهرت أخر بيانات رسمية أن معدل البطالة في السعودية بلغ 10.5 بالمائة في العام 2009 ارتفاعاً من 10 في المائة قبل عام.

وعلق أحد مرتادي صفحة الوزير، بالقول، إن "الإصلاح يجب أن تكون بدايته من الوزارة ذاتها وموظفيها، حين قال لا يغير الله ما بقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم". وأردف بقوله "ما نريده هو العمل على رفد الوزارة برجال أكفاء يستوعبون بالدقة والتفصيل ما يحدث في أروقتها وفروعها".

أطبع هذه المقالة أطبع هذه المقالة | أرسلها لصديق أرسلها لصديق | علق على المقالة (7 تعليقات)
| Share |

تنويه: الآراء التي يعرب عنها زوار الموقع هنا لا تعبر بالضرورة عن رأي موقع آريبيان بزنس أو العاملين فيه.

تعليقات القراء (7 تعليقات)

من أين نبدأ معاملتنا
المرسل د صالح, الرياض, المملكة العربية السعودية في 03 تموز 2011 - 00:29 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


معالي وزير التجارة
لقد تحملت حملاً ثقيلاً, نسأل الله عز و جل أن يعينك
ما نطلبه هو أن يعمل مسار لإي معامله فمثلآ لا يعرف صاحب المنشأة من أين يبدأ
فمبراجعة مكاتب وزارة العمل لإي غرض هناك عشرات النوافذ و لا يوجد من يوضح مسار
المعاملة و كيف يبدأ و إلى إين ينتهي.
المطلوب وضع خريطة مكتوبة تدل كل مراجع الخطوات و الجهات التي يجب مراجعتها
مع وجوب متابعة ذلك و تحسين المسار و جمع كافة الإجراءات في إجرائين.فمثلاً لا داعي لرخصة المحل في البداية و يكتفى بمراجعة مكتب العمل أولاً حتى لا يخسر المواطن مبالغ و في النهاية لا يتمكن من فتح المحل.
ثانياً كثرة النماذج فكل إدارة وضعت لها نموذج فلماذا لا تجمع كل النماذج في نموذج واحد.
ثالثاً أحد النماذج يطلب تعبئة خانة بكتابة معقب كيف يكون ذلك و صاحب المنشأة هو من يتابع و عنده درجة عالية في التعليم ( دكتور)
الموضوع يحتاج مراجعة و وضع تسلسل واضح للاجراءات
تقبل خالص التحية
الي معالي وزير العمل عادل فقية
المرسل ابو عبدالله, الرياض, السعودية في 01 تموز 2011 - 23:51 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


ياسعادة الوزير اشكرك علي ماتقوم بة من تعديلات بمكتب العمل وهناك فعلا تغيير للواقع وللماضي بس الكمال للة وحدة فهل يعقل يامعالي الوزير ان اكون لدي شركة جديدة او بها عدد 4 او 5 عمال وتطالبني بالسعودة وتفرض علي مكاتب الخدمات العامة بادخال اسم صاحب المكتب بالتامينات الاجتماعية وموجود هذا النص من المنشورات من قبل وزارة العمل وعند الذهاب للتامينات الاجتماعية ترفض دخول صاحب المنشاة او صاحب مكتب الخدمات بالتامينات لانهم يقولون النظام يرفض علما بانكم قطعتو ارزاق اصحاب المكاتب العامة بسبب قراركم هذا وتسببتم بتعطيل اعمال الشركات الجديدة بفرضكم شروط تعجيزية وايضا بقطعكم ارزاق الناس عندما يقول صاحب العمل باعطاء مكفولة تاشيرة خروج وعودة وعند ذهاب المكفول للمطار ياخذ تاشيرة نهائي والسبب تقولون المنشاة بالاحمر يعني خذوة فغلوة للجحيم صلوة يامعالي الوزير نؤيدك بكثر ولاكن نعارضك باشياء منها عدم قطع ارزاق الناس من ضمنهم اصحاب مكاتب الخدمات العامة بفرضكم تسجيل اسم صاحب العمل بالتفويض عند نقل الكفالة او طلب شهادة سعودة او طلب استقدام او اصدار كرت عمل وايضا عدم تنسيقكم وفرضكم للتامينات الاجتماعية بتسجيل اسم صاحب المكتب بالتامينات الاجتماعية تحت منشاتة لذا نامل منكم تعدل هذا القرار لما نرا فية اجحاف حقوق اصحاب المكاتب العامة وهم من اكثر الناس توظيف للسعوديين لان مراجعة الدوائر الحكومية تلزم شخص سعودي فلا تهضم حقوقهم خاصة بنقل الكفالات والاستقدام واصدار كروت العمل وشهادة السعودة للغير هؤلاء فاتحين بيوت من هذا المكاتب فلا تقطعها مع شكري لسعة صدرك ونامل بالتعديل عاجلا
عدل ياوزير العمل
المرسل ابوافتخار, خميس مشيط, السعودية في 23 آذار 2011 - 21:04 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


ان سبب البطالة ياوزير العمل هي القرارات القديمة التي لم تعدل الى الان
1-الايجازات ومنها ايجازة الاعياد والاستثنائية والاضطرارية التي لم نخصل عليه الابشق الانفس
2-ايجازة يوم الخميس كسائر البشر
3-الاظطهاد والتهديد للموظف السعود ي من قبل الشركة اما بسبب تاخير اوغياب بعذر وهذا ماهو حاصل
4-قرارات تصدره الشركة على الموظف لايرضاها عقل ولادين عدلو وشوفو الانخراط في القطاع الخاص
كل وزير جديد
المرسل الكلام ماخوذ خيره, الرياض, المملكه العربيه السعوديه في 24 تشرين الثاني 2010 - 20:17 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


السلام عليكم ورحمة الله.
بنسبه لطرح موضوعك اهنيك صراحه على الطرح ومعاهدتك الي العاهل السعودي حفظه الله.
لاكن يالاخ وركز على الاكن لان له الف معناء انتم مشكلتكم يا الوزراء تنزلون مقالات وكلام انتم مو عارفين ليش نزلتوه بس انا عارف ليش عشان اول شي تثبة وجودك في الوزاره وثاني شي عشان يقول عنك العاهل السعودي ونعم الرجل لاكن الحقيقه منصب الوزاره المفروض يستلمه واحد من الاسره المالكه عشان انه شايف خير عكس اي مواطن سعودي عايش معناة وقساوة الحياة وفجاءه يمسك وزاره هو مو كفو له يعني بمختصر حتى لو يبي يوظف المواطنين لازم يدفعون له فلوس ولا له مصلحه شخصيه لنفسه..
وهذا كلامي الي كل وزير فاشل في الوزاره.. ونت صراحه ما اعرفك عشان اثبت شخصيتك لاكن مع مرور الزمن راح تشوف تصريحي الثاني ... وشكرااا
ابحث عن عمل وعندي عائله تتكون من 7 وانا الثامن سوف اضمن السيره الذاتيه
المرسل عبدالله, الخبر, المملكه العربيه السعوديه في 23 أيلول 2010 - 18:23 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


بسم الله الرحمن الرحيم
سيره ذاتيه

المعلومات الشخصية:
الاســـــــــــــــــــم : عبدالله
تاريـــخ الميــــلاد : 1384 هجري 1964 م
الحاله الاجتماعيه : متزوج

الشهادات :-
1- شهادة الكفاءة المتوسطة ( نظام الثلاث سنوات ).
2 - رخصة قيادة عمومي ( مع خبره في قيادة بعض المعدات ).
3 - شهادة لغه انجليزيه متقدمه ( مع ممارسة اللغه مع الامريكان والبريطانيين لفتره طويله ).
4 - شهاده في ادارة المواد العينيه ( تموين ).
5 - شهادة تأسيسيه للمستوى الفني الخامس في إدارة التموين .
6 - شهاده في أساسيات الكومبيوتر والبرمجه .
7 - شهاده في الاداره العامه للتموين .
8 - شهادة المستوى الفني الخامس في إدارة التموين .
9- شهادة النسخ على الآله الكاتبه العربيه ( من معهد الاداره العامه بالدمام ).
10- شهاده في مكانيكا وكهرباء السيارات ( من المعهد المهني بالدمام ).
11 - شهادة خبره في إدارة المشاريع الامنيه ( من شركة سمو الامير فيصل بن سعد ).
12- شهادة ثناء في أصول السلامه من قبل شركة إتحاد المقاولين .

الخبرات :-
1- خدمه عسكريه لمدة خمسة عشر عاما وثلاثة أشهر منها خمس سنوات في مجال الامن والباقي في إدارة التموين .
2- العمل لمدة سنه لدى شركة جند للخدمات الامنيه ( شركة الامير فيصل بن سعد وشريكه ).
3- العمل لمدة عشرة أشهر لدى شركة إتحاد المقاولين بوظيفة مدير عمليات ومساعد مدير الامن بمشروع النفط بالخرسانيه . مدير العمليات الامن بشركة حمايه لمدة 6 أشهر .

حصلت على العديد من شهادات الثناء والتقدير وخطابات الشكر من قبل رؤسائي وهي تدل على مدى التفاني في العمل والاخلاص وإجادة المهام التي توكل الي والقيام بها بما يرضي الله ويريح ضميري .

أرقام الاتصال : 0568420088 أو 0567002550
what is his account
المرسل mohammed في 21 أيلول 2010 - 20:48 بتوقيت الإمارات العربية المتحدة


i would like to know his account so we can write our comments

إضغط هنا لإضافة تعليقك

هل ترغب في التعليق على الموضوع؟
تتم مراجعة كافة التعليقات وتنشر في حال الموافقة عليها فقط. يحتفظ موقع ArabianBusiness.com بحق حذف أي تعليق في أي وقت بدون بيان الأسباب. لا تنشر التعليقات المكتوبة بغير اللغة العربية، ويرجى أن تكون التعليقات ملائمة ومرتبطة بالموضوع المطروح.
الاسم:*
تذكرني على هذا الكمبيوتر
البريد الالكتروني: *
(لن يتم نشر عنوان بريدك الالكتروني)
المدينة:
الدولة:
عنوان التعليق: *
نص التعليق: *


الرجاء انقر على كلمة "ارسال" مرة واحدة فقط. يتطلب نشر تعليقك على الموقع بعض الوقت.


آخر مقالات الموقع

    لا يوجد مقالات حديثة

آخر مقالات لسياسة واقتصاد

    لا يوجد مقالات حديثة
advertisement

روابط متعلقة بالموضوع

  1. فيسبوك»
  2. وزارة العمل السعودية»

 بريد الأخبار

  1. فيسبوك

  2. وزارة العمل السعودية

  3. وزارة النفط - السعودية

  4. سياسة واقتصاد


هل لديك خبراً جديداً؟ ارسله لنا!

الأكثر في سياسة واقتصاد

    لا يوجد محتوى